交银租赁 企业文化理念系统

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企业简介

交银金融租赁有限责任公司是交通银行全资控股的子公司,是“百年交行”金融品牌和服务的延伸。公司自2007年12月20日成立以来,依托交通银行综合化经营的优势,结合融资租赁业务特点,积极开拓租赁业务市场,竭诚为客户提供灵活高效的金融管理服务;通过“差异化”、“个性化”营销策略的实施,积极开展了对重点区域、重点分行、重点行业、重点领域的业务项目营销。截至2010年底,公司租赁资产余额已超过300亿元。

项目背景

交银租赁的愿景是按照交通银行集团“走国际化、综合化道路,建设以财富管理为特色的一流公众持股银行集团”战略和“倍增计划”的总体要求,积极转变发展方式,促进规模、质量、结构和效益的协调发展,在专业化发展中优化业务结构,在创新中丰富盈利手段,在成长中提升管理水平,在与集团的协同中体现综合贡献。努力成为一家综合实力居前、专业特色清晰、盈利能力领先、资产质量优良、品牌形象良好的活跃金融租赁公司。为此需要企业自身的文化理念系统作支持。

解决方案

基于前期的文化测评,正邦以交银租赁已有的优秀经营理念、管理思想、价值观、企业精神等为根基,根据交银租赁新发展阶段要求,荡涤现有文化中劣势成份,为交银租赁打造一条系统、有机的文化价值链条。在新文化“模块化”系统建设过程中,正邦品牌咨询小组对其中的关键模块建设,尤其企业的关键管理模块、核心经营模块,给予持续的关注和支持,在新理念、新政策、新规则的要求和指引下,指导企业实现文化竞争力和核心竞争力的提升。

最终成果

正邦为交银金融租赁有限责任公司提供了企业文化调研诊断、实效企业文化系统建设、实效文化落地创意表现服务。

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交通银行

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行业: 金融/银行

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服务详情
  • 企业文化建设咨询

    “听懂客户”是正邦企业文化咨询的最大特点,我们的1300家客户遍布各种行业,分处于各种发展阶段与企业体制,正邦积累了大量与客户尤其是决策团队的实际沟通经验,更能听懂决策团队的战略目标和意图,从根本上找出企业文化的正确方向。
客户眼中的正邦
  • 新标识的启用是苏宁易购2012年第一件大事,希望借助新LOGO的推广,进一步加深苏宁易购品牌的认知度。同时借助新形象全力冲刺市场,实现由优秀向卓越过渡的完美跨越。

    苏宁易购总经理李斌

  • ”项目团队以专业、高效、准确的沟通,与我司建立紧密联系,对项目及时推进和最终完成起到不可替代的重要作用。“

    ——中国金币网

  • 在此项目执行开始伊始,面临技术困难,贵公司从北京总部调配网络部员工来到我公司现场指导工作进行,项目执行过程中积极配合我方展开技术合作,最终按时完成任务,感谢贵公司的辛苦付出

    ——上海黄金交易所

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